杭州納俊服飾有限公司

納俊人才集結(jié)號(hào)！

企業(yè)介紹：
杭州納俊服飾有限公司是一家集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、出口，銷(xiāo)售女裝為一體的工貿(mào)企業(yè)，旗下主力品牌NJCHARMING。衣服的價(jià)值在于體現(xiàn)個(gè)人魅力，施展個(gè)人才華，代表獨(dú)立，自主，自信，精致。做優(yōu)雅女人！
每個(gè)衣服都是主人的寶貝，都有她們動(dòng)人的故事。
現(xiàn)公司擁有一支年輕、充滿熱情的工作團(tuán)隊(duì)，在尋求企業(yè)自身發(fā)展的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)員工及客戶的共同發(fā)展。我們所需的人才要求熱愛(ài)服裝行業(yè)，對(duì)此行業(yè)有較強(qiáng)的領(lǐng)悟力、創(chuàng)造力、奉獻(xiàn)力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。
公司將全力為員工打造一個(gè)廣泛空間和發(fā)展的機(jī)會(huì)。歡迎有意者加入到我們的團(tuán)隊(duì)中來(lái)，共同努力打造一個(gè)的女裝品牌。

一、用人理念：
有德有才，破格重用；有德無(wú)才，培養(yǎng)使用；有才無(wú)德，限制錄用；無(wú)德無(wú)才，堅(jiān)決不用。
二、管理理念：
只為成功找方法，不為失敗找理由；鼓勵(lì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并帶著解決問(wèn)題的方案進(jìn)上級(jí)辦公室；
勇于面對(duì)問(wèn)題，對(duì)于可能發(fā)生的以及已經(jīng)發(fā)生的問(wèn)題不回避，而是勇于面對(duì)，把發(fā)掘問(wèn)題、解決問(wèn)題當(dāng)成成長(zhǎng)的契機(jī)；
堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，反對(duì)走極端行為，以提高績(jī)效作為判別管控有效的標(biāo)準(zhǔn)；
坦誠(chéng)、開(kāi)朗、溝通、合作，提倡信息共享，反對(duì)任何形式的官僚主義，反對(duì)口是心非、陽(yáng)奉陰違。
三、福利待遇
1、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為員工繳納各種社會(huì)保險(xiǎn)；
2、員工享有國(guó)家規(guī)定的法定假日及帶薪年假、婚假、產(chǎn)育假等假期；
3、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、慰問(wèn)津貼、出差補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)金；
4、良好的內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制為員工提供了額外的激勵(lì)獎(jiǎng)金；
5、享受一年一次的公司組織旅游；

四、應(yīng)聘說(shuō)明：
1、因每天收到的簡(jiǎn)歷很多，合適者一般在一周內(nèi)聯(lián)系，不合適者恕不一一通知，敬請(qǐng)諒解。
2、應(yīng)聘者前來(lái)面試時(shí)請(qǐng)帶上簡(jiǎn)歷、身份證原件、學(xué)歷證書(shū)原件、上公司離職證明。
（外地人員方便的話請(qǐng)攜帶暫住證）
3、應(yīng)聘者請(qǐng)勿以附件的形式發(fā)送電子簡(jiǎn)歷。
4、來(lái)電咨詢時(shí)間：（早上9:00-11：00，下午12：00-16：00）
五、乘車(chē)路線：
公司附近公交車(chē)：212路、357路、358路、365路、394路，至格畈小區(qū)站下。
九環(huán)路48號(hào)南4幢4樓，生命制藥公司大門(mén)往里走

熱誠(chéng)期待您的加入！

我們是富有創(chuàng)新與激情的團(tuán)隊(duì)，我們熱愛(ài)生活，熱愛(ài)時(shí)尚，我們追求夢(mèng)想，執(zhí)著進(jìn)??！